Curso de Coaching e Mentoring Online Grátis

O Mentoring é o ato de identificar e nutrir potenciais áreas de melhoria em um indivíduo. Este poderia ser um plano de ação de curto prazo voltado para um objetivo específico em mente, como crescimento de carreira, maior aprendizado, ou poderia ser um processo de melhoria ao longo da vida. Os objetivos e processos são sempre definidos aqui pelo aluno. O trabalho do mentor aqui é apenas facilitar, orientar e fornecer feedback após longos períodos de observação intensiva.

O coaching refere-se principalmente à melhoria de desempenho e é mais frequentemente uma conquista de curto prazo em uma área de habilidades específicas. Os objetivos, processo e sugestão são os do coach. Embora o aluno tenha a propriedade principal do objetivo, o treinador é o principal responsável pelo processo. O feedback é frequentemente compartilhado instantaneamente.

Público

Este curso destina-se principalmente aos profissionais que trabalham com a responsabilidade de treinar ou orientar os novos funcionários ou talentos juniores em suas empresas para melhorar seus conjuntos de habilidades ou ajudá-los a crescer em suas carreiras. Este curso visa ensinar aos formadores a diferença entre coaching e mentoring, e como as abordagens mudam de acordo com a exigência do aluno.

Pré-requisitos

Antes de prosseguir com este curso, espera-se que você tenha um conhecimento detalhado sobre o processo de trabalho de sua empresa e as responsabilidades de trabalho que você lidará, e a expectativa que seu gerenciamento tem em relação a produtividade e desempenho.

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Currículo do Curso de Coaching e Mentoring